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長風融通2024年中工作會議圓滿召開


更新時間:2025/11/01 文章來源:今發(fā)布網 瀏覽:4795 編輯:構站網 搜索看看

工作總結會議




長風融通2024年中工作會議于7月27日召開,總經理胡有富攜全體員工參會。會議圍繞“行至半山不止步,中流擊水再出發(fā)”的主題,全面總結了公司各部門上半年工作中的成就與不足,并對下半年的工作進行了全面規(guī)劃,繼續(xù)凝聚全員力量,聚勢謀遠、砥礪奮進,合力共贏!





工作匯報



會上,公司各部門負責人及事業(yè)部全員作2024年上半年工作匯報,從宏觀動態(tài)、市場環(huán)境、數(shù)據(jù)分析等方面進行闡述,全面總結了半年度經營目標完成情況、降本增效工作成果,合理規(guī)劃了下半年工作路徑。

在上半年工作中,雖客觀形勢不容樂觀,但在胡總的籌謀帶領下,各部門主觀氣勢雄赳氣昂,緊緊圍繞董事長在年初下達的以“持續(xù)深化風險管控、持續(xù)深化管理增效”為宗旨的經營理念,以更高站位分析市場方向、更嚴要求加強團隊建設、以更高標準推動風險管控、更實舉措強化增效理念,雖離目標任務還有差距,但降低了管理費用、提升了人員素質、職業(yè)技能,整體保持了穩(wěn)健發(fā)展態(tài)勢,工作結果依然值得肯定。







各部門工作匯報集錦



工作“暢談”



針對目前市場行情,胡總采取“頭腦風暴法”,讓大家依據(jù)各自想法及分析,不困于固定思維、不限于已有模式,暢所欲言,集體討論,迸發(fā)智慧火花,尋找“破局”之法。



工作規(guī)劃


會議最后,總經理胡有富作重要講話,他指出,下半年是公司達成全年各項經營目標的關鍵階段,面對市場難、資金難、管理難的“三難”問題,要延續(xù)上半年工作模式,嚴控風險:公司上下要堅定發(fā)展信心,主動應對挑戰(zhàn),準確把握發(fā)展機遇,錨定全年經營目標。要延續(xù)管理增效管理模式,嚴控內耗:持續(xù)深化風險管控,持續(xù)深化管理增效。要延續(xù)績效考核管理制度,嚴控管理:優(yōu)化績效考核細則,加強人才隊伍建設,深入推進企業(yè)文化與發(fā)展深度融合,凝心聚力,合力攻堅!


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